Aku kutip kalimat di bawah ini dari comment Prof. Djamaludin Ancok, dosen fak. Psikologi UGM tentang kebersamaan (maksudnya, gimana kita bisa jadi ga egois dalam berbagai situasi & kondisi) :
Orang pintar, kalau tidak dibekali dengan soft-skill yang bagus dia akan kurang bisa memperlakukan orang dengan baik. Kecuali kalau orang yang bersangkutan sudah sejak di rumah dan disekolah SD, SMP, SMA sudah memiliki soft-skill yang cukup baik.
Pelatihan di kebanyak perusahaan justru bobotnya bukan lagi pada pemberian pengetahuan, tetapi pada pemberian soft-skill bagaimana berinteraksi dengan orang lain. Team buiding exercise dan synergy adalah jenis training yang banyak sekali dilakukan di perusahaan. Masalah organisasi biasanya bukan dikarenakan oleh orang tidak punya pengetahuan di bidangnya , tetapi lebih dikarenakan ketidak mampuan berinteraksi dengan baik pada orang lain.
Orang pintar, kalau tidak dibekali dengan soft-skill yang bagus dia akan kurang bisa memperlakukan orang dengan baik. Kecuali kalau orang yang bersangkutan sudah sejak di rumah dan disekolah SD, SMP, SMA sudah memiliki soft-skill yang cukup baik.
Pelatihan di kebanyak perusahaan justru bobotnya bukan lagi pada pemberian pengetahuan, tetapi pada pemberian soft-skill bagaimana berinteraksi dengan orang lain. Team buiding exercise dan synergy adalah jenis training yang banyak sekali dilakukan di perusahaan. Masalah organisasi biasanya bukan dikarenakan oleh orang tidak punya pengetahuan di bidangnya , tetapi lebih dikarenakan ketidak mampuan berinteraksi dengan baik pada orang lain.
0 comments:
Post a Comment